大家怎么看待有赞年会上宣布 996 工作制?

本贴最后更新于 811 天前,其中的信息可能已经事过景迁

记得最开始刚出来工作的前两年 996 很常见,最近两年要好了很多,如今有赞这波操作是不是意味着马上 996 工作制又要来了。

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  • Eddie
    捐赠者

    996 工作制必须有底气,加班费给足,不超过劳动法规定的加班时间,怎么加班都行,问题是大多数公司都违规。一抓一个准。

  • 88250
    订阅者

    钱给到了就成,觉得不成的就仲裁走一波呗。不过估计老板也是嘴上说说,合同里并不敢写。

    1 回复
  • hjljy
    作者

    说实话,刚开始出来的时候 996 还觉得没有什么,身体还能顶的住。无非就是生活枯燥一点。现在基本正常上下班(偶尔也加班),下班回去玩玩游戏,看看视频什么的,感觉还是蛮舒服的。要是在回到 996,身体顶不住,精神上也顶不住。

    1 回复
  • hefeng

    这就是所谓的舒适区,我才工作几年的时候也这样。

  • mufengcoding
    捐赠者

    是的 钱是主要的

  • YLongo
    捐赠者 支持者 订阅者

    只要钱给够,别说 996,007 我也愿意

  • yjq14114 1 赞同

    看看我们廖老师是怎么回答的 😄
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  • yjq14114

    我觉得 996 一点问题都没有啊,关键是为了工作提倡离婚 ,难道我们工作就是为了让老板开上法拉利?

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    1 回复
  • pencilso
    捐赠者

    没错啊 确实是这样的,我现在每天早上不干活,下午才开始干活,这就是所谓的 996

  • panqiww

    666 牛叉丫

  • xflash

    老板觉得是件好事

  • 15000994

    主要看待遇,不给肉吃的 996 都是耍流氓 😄

  • dexter

    IT 公司一般不是不给加班费的么

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