聊聊电鸭社区的一些经历、思考、和计划。

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我是大灰，这是我和电鸭社区的介绍。 | 电鸭社区

嗨，大家，好久不见。我是大灰，aka BIGray，是一枚远程工作多年的老司机。

目前的状态是一年中的冬天窝在家里 soho 办公（养膘&充电），其余时间骑摩托游牧，边旅行边办公，大多数的时间都在路上，Working on the road！

沉寂近三年之后，我们把一早一晚改版成了新社区，取名”电鸭“，重新上路出发。这距离当年 DeepDevelop 那波老家伙上线社区的最早版本，已经过去了整 6 年。

很多人问“电鸭”两字的寓意，老实说，并没有什么故作玄虚的深刻内涵。因为摩托圈里最近流行一种自带电池，闪闪发亮的小黄鸭，觉得很是可爱有趣，遂得此名。

有必要先回顾一下社区的以往：

• 2014 年，一早一晚社区建立，用于远程工作的交流；
• 10 月，@ 老周的一篇《从 300 到 300 万，一个远程外包团队的发展历程和经验》分享帖，圈内阅读 10w+，给社区带来大量初始用户。
• 2015 年 11 月，在泰国·清迈别墅、泳池，阳光灿烂的日子里，团队一起给社区脑洞出了“只工作，不上班”的新 slogan，社区也决定跳出之前的圈内小范围交流，尝试推动远程工作在国内的发展。
• 2016 年 12 月，尝试受挫，社区陷入迷茫，沉寂，进入长达近 3 年的长草期；

之所以三年沉寂，是因为在社区用户日渐增多的时候，我们却发现了一个令人沮丧的事实——远程工作在国内尚无适合生长的土壤。在彼时远程职位极其稀缺的前提下，空喊远程之美好，在一定程度上是误人子弟。

没有了为之奋斗的明确目标，大家也就散了。之后的三年的我，如同一个丢了自由之匙的小孩，辗转各地，边打工边游历，苦心志，长见识。

幸运的是，在三年的“流窜生活”，最终让我对远程以及自由工作这事有了更深的认识，也对社区的长远发展，有了几点相对成熟的想法：

一、远程不是终极奥义，工作与生活，现实与理想的平衡才是。

• 不是所有企业，也并非所有个人都适合远程工作。任何事物都有两面性，远程自然也不例外。关于远程的优劣，已经有太多人分享，我不在此赘述。
• 远程、兼职、外包、临时雇佣、斜杠青年、共享员工等高自由度的工作方式，都是对朝九晚五主流工作方式的一种良性补充，不可能完全替代，也没必要全盘替代。
• 自由的本质并非随心所欲，而是可以自我选择。
• 「只工作，不上班」并非“不工作，不上班”，别拿清闲当自由。
• 在抱怨备受压迫，苦不得志之前，想想自己为此付出过多少真正的努力？！
• 不是朝九晚五没意义，而是你把它过成了没意义。
• 为自己内心所要而工作，而不是为应付朝九晚五而上班。

二、开放共建，法力无边！

以前总习惯性的把社区看成自己的孩子，觉得自己付出了时间精力，社区一定要沿着某个气质前进，容不得别人意见和干涉。

现在更多的觉得社区应该是很大一群人的后花园，里面有爱好相投的朋友，也要有不同意见的互怼。这样的后花园，一定是开放共建的，让一些有想法，有行动力的人，都有一块自己想要种花种草的地方，并都能从中获利获益。

我将这个想法总结为 8 个牛逼哄哄的大字“开放共建，法力无边”，感兴趣的同学可以通过这个帖子了解更多，与我们发生交集：《我理想中的社区，应该是这个样子》

三、少一些口号，多干点实事。

做远程工作社区的几年间，我见过不少挂着“远程工作、斜杠青年、数字游民”等各种时髦概念的平台和个人，匆匆上线，靠着四处抓取的一些内容，各种叫卖，拿自由当旗帜。

相比于呼喊口号，贩卖情怀，或许我们更应该做点实际的：

• 去影响企业，挖掘机会。没有供给，一切都是空谈；
• 去帮助企业，解决他们的后顾之忧，而非坐而论道。

相比于给你们讲解各种方法论，我更愿意，让下面的故事每天发生：

我相信，这些小小的种子带来的价值，终会叶茂枝繁，沃土肥壤。

如果社区曾经帮到过你，现在正在帮助到你，有可能在将来帮到你，请不要吝啬你们的电量支持。社区到目前位置，都是一帮志愿者在长期开发维护。你们的充电鼓励，便是对他们最走心的支持。

电鸭社区#共建小组#花名册

Respect To All Of Them!