这段空档期大家一般都干点什么?有裸辞的么?
大家从离职到再次就职最长的空档期是多久?
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职场
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找到自己的位置,萌新烦恼少。
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应 @Zephyr 之邀,来补下评论。
16 年 8 月 31 日(周三)离开原公司,中间度过了周四,周五,一个周末,紧接着 9 月 5 日入职了新公司。。。
17 年 4 月 28 日离职(其实 4 月 21 就办理了离职手续,中间一个周是带薪休假),然后休息到 5 月 3 日入职新公司。。。
算下这两次跳槽都没有怎么休息。
等我下次跳操的时候希望能多休息一段时间。2 回复 -
leifeng •
一次 7 个月,一次 8 个月。这期间接触了好多行业,好多知识,是自己技术升华的阶段。黑行业,灰行业也是这期间接触的。然后从自己频道的跳槽经历来看,人挪活、树挪死,这句谚语不是没有道理。每接触一家新公司,一批新同事都会让自己有成长。可以接触新知识,学习新的解决问题的方法,得到更多的资源。然而不管一个新公司是否给你一个好的体验,它都会使你成长。那些让你难过的、委屈的、煎熬的体验,我反而认为是对自己有好处的,没有经历过的自己永远无法体会,有些体验来的越早越好。然而很多人都会优雅的处理开心、快乐,对于好的体验从容应对,然而却不知道怎么处理那些迟早要面对的社会上的丑恶,遇到悲伤不知道怎么处理,遇到欺骗只会咬牙切齿亦或偷偷含泪,遇到股市大跌就想跳楼。年轻多吃点苦受点累没什么,那是好的。我自己在经历了各种好的坏的事情之后,发现,自己的思想世界观不断的被刷新,各种事情没有年轻的时候那么不容易接受。同一个思想不同的观点,被自己被别人反复的刷新争执,最后发现都是对的,最后发现都是平凡的。当你发现,越牛逼越觉得别人牛逼,越不会瞧不上任何人的时候,呵呵...你就废了。
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